Alessandro Mortali
Ingegnere meccanico con oltre 20 anni di esperienza manageriale presso aziende multinazionali leader operanti nel settore automotive quali Valeo, Sumitomo Corporation, Arvin Industries, Meritor Inc. e CNHi/Iveco. Con una conoscenza industriale, di prodotto e di mercato per i componenti e per i veicoli completi, Alessandro Mortali ha sviluppato una notevole competenza per investimenti, riorganizzazione, vendite e per la pianificazione del prodotto.
A Gennaio 2014, Alessandro Mortali ha fondato la Executive Management Consulting iniziando a fornire consulenze e supporto manageriale a OEMs, fornitori Tier 1 & 2 e Private Equity.
Competente in strategia commerciale, miglioramento del risultato aziendale, ristrutturazioni e sviluppo di nuovi business, Alessandro Mortali ha un notevole network professionale internazionale.
Alfredo Nocera
Ingegnere aerospaziale, con oltre 15 anni di esperienza nelle vendite e nel marketing, maturata in multinazionali leader nei settori Aerospazio e Automotive (Agusta Westland/Leonardo Elicotteri, Meritor Inc. e Piaggio Aero). Consulente dal 2016.
Specialista nello sviluppo globale del business, nel lancio sul mercato di nuovi prodotti, nel marketing, nelle negoziazioni internazionali, nelle joint ventures, nella comunicazione e nello sviluppo personale/organizzativo, porta valore e apre nuove prospettive alle aziende, grazie alla competenza tecnica, all’esperienza consolidata, alla determinazione caratteriale, al network di relazioni.
Alfredo Nocera parla italiano, inglese, francese, tedesco e cinese mandarino.
Claudia Marcellini
Laureata in Giurisprudenza, diritto internazionale, Claudia Marcellini ha accumulato oltre venti anni di esperienza in ambito commerciale con la gestione di tutte le attività relative collaborando con varie importanti aziende italiane ed in particolare con la Radici per la quale ha sviluppato il mercato UK.
Competente nelle strategie di marketing con particolare attenzione al problem solving nella gestione di piccole aziende.
Giovanni Squillaci
Ingegnere meccanico con più di 35 anni di esperienza lavorativa presso aziende leader come FCA, SNR-Renault, Oerlikon Graziano.
La sua esperienza lavorativa si è sviluppata nel Manifacturing ricoprendo vari ruoli manageriali e la Direzione di Stabilimento.
Esperto nella analisi e nella ottimizzazione dei processi e dei flussi produttivi, supporta e collabora nell’implementazione di Progetti di Lean Manifacturing ottenendo significativi risultati di riduzione costi e miglioramento della Qualità con applicazione di tecniche di gestione a vista, utilizzo del 5S e sviluppo di problem solving.
Nadia Barbuto
Esperta di sviluppo organizzativo con oltre 25 anni di esperienza professionale internazionale nelle direzioni Risorse Umane di aziende leader quali Gruppo GFT e Oerlikon, guidando le aree Talent Management, Organizational Development, Engagement, Compensation & Reward, Change Management.
Capace di generare valore:
- guidando team e persone a trasformare i comportamenti e divenire più produttivi e ingaggiati;
- facilitando i processi di cambiamento e miglioramento della cultura;
- sviluppando la consapevolezza e il potenziale delle persone;
- sostenendo i risultati, il riconoscimento e l’energia;
- progettando processi di performance, reward e sviluppo.
Fabio De Serafini
Ingegnere meccanico con 25 anni di esperienza manageriale presso aziende multinazionali nel settore Automotive quali CNH Industrial, Iveco, Astra, Fiat Auto, Sixtau. Ha ricoperto vari ruoli apicali in diverse ambiti organizzativi: General Management, Sales & Marketing, JV management, Operations Management e Human Resources & Organization.
Competente in strategia commerciale, nella gestione operativa di marketing e vendite e nello sviluppo di reti distributive, Fabio De Serafini è in grado di sviluppare nuove opportunità di business sia in Europa sia in aree extra Europa quali Africa, Medio Oriente e America Latina.
Esperto di pianificazione commerciale e industriale, collabora per la conduzione di operazioni speciali quali Spin Off di rami d’Azienda e liquidazione di società.
Dal 2023 è Senior Partner in Executive Management Consulting.
Andrea Ghione
Con oltre venticinque anni di esperienza nel mondo industriale, Andrea Ghione rappresenta una figura di riferimento nel campo del new business development e della supply chain. La sua carriera si è sviluppata all’interno di aziende leader fornitrici nei settori automotive, appliance, industrial ed earth moving machinery, tra cui Framatome Connectors International, Electrical Components International, Delphi Automotive Systems e SBE – VARVIT. Nel corso del tempo, Ghione ha saputo coniugare visione strategica e approccio operativo, guidando progetti complessi, sviluppando strategie commerciali e ottimizzando processi logistici e produttivi.
La sua mentalità orientata all’innovazione e alla creazione di valore lo ha portato a collaborare con team internazionali, assumendo ruoli di leadership in mercati altamente competitivi e contribuendo alla crescita sostenibile delle realtà con cui ha lavorato.
Oggi, la sua esperienza testimonia come l’equilibrio tra strategia, innovazione e concretezza operativa sia la chiave per affrontare le sfide di un’industria in continua trasformazione.
Roland Klement
Laureato in Ingegneria dell'Automotive a Monaco di Baviera, Roland vanta quasi 40 anni di esperienza nel settore dei veicoli commerciali. Nel corso della sua carriera, ha ricoperto molteplici ruoli di leadership in R&S, specializzandosi in collaudo veicoli, sistemi frenanti di base, frenatura controllata elettronicamente, dinamica del veicolo, architetture E/E e sistemi di refrigerazione per trasporti.
È stato coinvolto direttamente nell'introduzione in serie di queste tecnologie per sei importanti produttori di autocarri e i loro marchi globali, nonché per diversi partner del settore dei rimorchi.
La carriera di Roland comprende incarichi manageriali internazionali in Germania, Regno Unito e Cina, dove ha ricoperto i ruoli di Business Unit Leader, Responsabile Sviluppo e CTO/Membro del Consiglio di Amministrazione. Questi incarichi gli hanno permesso di costruire una solida rete globale nel settore dei veicoli commerciali.
Oltre alla sua profonda competenza tecnica, Roland ha maturato esperienza nei processi e strumenti di sviluppo, assicurazione qualità, team building in ambienti multiculturali e acquisti strategici.
Attualmente, Roland opera come consulente indipendente, mettendo a disposizione la propria competenza a supporto di joint venture strategiche internazionali e partnership nel settore dei veicoli commerciali.